BLOG 代表ブログ

東証マザーズ上場を経て、これまでを振り返る。そしてみらいへの新たな決意。

組織のフェーズに合わせて変化させる、“コミュニケーション”の在り方

『顧客目線の実現』を阻む、この時代ならでは“足かせ”とは？

小泉元首相から学んだ、「正しい姿勢を貫くこと」と「心に残る伝え方」。

″本を読む″目的は？自らの『読書の仕方』をコンサルティング～大切なのは、本を読んだ「その後」～

会社という枠を超えて″みらい″で繋がる～仕事として、人として。一度できた繋がりは永遠の財産になる～

『ポジティブな自分』を作るのに必要なのは、自分が自分にポジティブな言葉を使う思考性。自分を信じて進む限り、必ず打開策は見つかる。

キーワードは“意思決定”～AIが進化しても『人』がやり続けるべきこと、『人』でなければできないこと～

経営ハッカーにコラムが掲載されました　～世の中の働き方の変化と、その準備として必要なこと～

中途社員が力をいち早く発揮するために必要なものは、○○だった！

41歳を迎えて思う事　－挑戦－

TODOは“Have to do"ではなく、“Want to do”であるべき。

非日常感から生まれる、新しい“つながり”。

“言葉”にすることの大切さ。「伝えよう」とすることで、考えが深まり、人との関係性や物事への認識が強まる。

苦手な人ほど距離を縮めてみると、プロフェッショナルとして新たな発見がある。