NEW ＜3月開始／基本リモート＞ポイントサービスにおけるプランナー人材の育成支援
- 月間単価
- 100-150万円 / 月
- 勤務地・
勤務形態 - 東京都23区内, リモート
- 契約形態
- 業務委託
- 稼働率
- 20％ 1か月間のうち12時間～40時間の稼働を検討。
- 参画開始日
-
2025年3月 〜 個別調整人材育成期間を設けるため、ある程度の長期を予定。
- 参画先企業/
クライアント - 大手デジタルコンテンツ会社
- 業務領域
- その他, マーケティング
- 業務内容
- 教育計画の立案／プランナー人材へのアドバイス
- 募集の背景
- 当該領域において、ビジネス観点で教育できる人材が必要であるため
- 配属部署名（予定）
- クライアント意向により、ご応募いただいた後に社名やチーム名、サービス名等ご開示させていただきます。
- 求めるスキル/
経験 -
・市場分析等、ユーザーの関心を引く施策を検討するためのノウハウを持つプロ人材
-マーケターとしての要素だけでなく、幅広い視点で対応できるレベル
-ビジネス観点でのアドバイスが可能なレベル
・1→10でポイントビジネスを拡大させた経験がある人材
- 報酬金額
-
100〜150万円
※ 報酬金額は100%稼働に換算した金額ですので、実際の金額は稼働率などの条件により変動します。
※ 報酬金額のお支払いは月末締め翌々月10日です。
- プロジェクト・
案件概要 -
大手デジタルコンテンツ会社でのプロジェクト案件。
□プロジェクト概要
・自社ポイントサービスにおけるプランナー育成プロジェクト
-プランナー：プロダクトの企画担当人材
・課題
-エンジニアがプロダクト機能に関する施策を提案するが、成果が狙い通りではない状況
-広告を運用だがユーザー継続利用のための施策が不十分である状況
・役割：プランナー育成に向けた教育担当
・期待値
-施策提案を実行するのではなく、既存メンバー自身で施策考案／提案ができるためのノウハウを共有
□サービス概要
・ポイントの獲得／管理／利用サービスを提供
・モバイルアプリ／WEBで使用可能
-アプリの主軸はポイントの獲得／利用サービス
-ユーザーはサービス機能を利用することで自社ポイントを獲得
□業務内容
・教育計画の立案
・プランナー人材へのアドバイス
-施策確度向上に向けたノウハウの共有
- 勤務形態
-
原則/基本リモート
- 案件の関連タグ
-
- その他
- マーケティング
人気案件の為、既に募集が終了している場合がございます。
状況により、ご紹介に至らない場合もございます。予めご了承ください。
月額単価は100％稼働した場合の報酬額です。稼働率100％以下の月額単価詳細は、営業担当／サポート担当にお問合せください。
状況により、ご紹介に至らない場合もございます。予めご了承ください。
月額単価は100％稼働した場合の報酬額です。稼働率100％以下の月額単価詳細は、営業担当／サポート担当にお問合せください。
案件担当者 河原井智貴
経験のない初心者の方にもわかりやすく教育できる方を募集しております。
提供元: 株式会社みらいワークス
住所: 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-13 Prime Terrace KAMIYACHO 2F